Vous êtes dirigeant de TPE/PME, manager, travailleur indépendant ...
Vous êtes confronté à des problématiques de plus en plus complexes.
Vous prenez les décisions importantes seul et mettre en ligne vos valeurs et vos objectifs professionnels relève parfois bien des difficultés.
Le coaching d’entreprise vise à apporter aux dirigeants, aux managers des réponses concrètes à des problématiques spécifiques rencontrées dans le monde de l’entreprise.
Le coaching permet de donner les moyens d’affronter avec plus de sérénité des situations nouvelles ou complexes grâce à l’acquisition de prise de hauteur et d’un certain recul nécessaire à la réussite de sa fonction ou de son projet.
Le coaching d’équipe vise à accompagner une équipe dans l’apprentissage et le développement de performances collectives de manière suivie et mesurée.
Le coaching d’équipe rassemble autour d’objectifs communs. Il permet d’optimiser l’efficacité d’une nouvelle organisation, d’une nouvelle équipe ou encore d’une équipe projet. Il améliore les compétences accroît l’efficacité.
